В таблице приведены настройки, которые необходимо выполнить в рекомендуемом порядке для введения в эксплуатацию кадрового электронного документооборота.
Выполняемые действия |
Назначение и результат |
Процесс запускается после установки решений:
В ходе процесса первичной настройки служебные приложения и справочники автоматически заполняются данными. |
|
В рамках процесса первичной настройки, в контрактах из раздела КЭДО 3.0 определяются приложения-источники. По завершении процесса необходимо проверить корректность автоматически выполненных настроек. |
|
Служебные параметры добавлены в раздел КЭДО 3.0 > Меню настроек. Они отвечают за корректную работу кадровых процессов. Некоторые параметры вы можете редактировать, чтобы адаптировать работу в решениях под потребности компании. |
|
Интеграция настраивается опционально и позволяет обеспечить обмен данными с 1С. Вы сможете:
|
|
Создать штатное расписание и управленческую структуру юридического лица |
Чтобы трудоустраивать сотрудников в организацию и вести кадровый электронный документооборот, создайте все зарегистрированные юридические лица компании.
|
После создания штатной и управленческой структуры, нужно назначить сотрудников, ответственных за кадровый электронный документооборот. |
|
Настройки позволяют:
|
|
Задайте доступ к приложениям ELMA365 КЭДО 3.0 для пользователей, ответственных за кадровые процессы. Это можно сделать на нескольких уровнях:
|
|
Подключить корпоративную почту и SMS-провайдер для ELMA365 КЭДО 3.0 |
Настройки нужны, чтобы отправлять приглашения пользователям на Портал КЭДО. Для этого можно использовать два способа: письмо-приглашение на почту или SMS-сообщение. |
Адаптируйте процесс трудоустройства, преднастроенный в ELMA365 КЭДО 3.0, под потребности компании. Вы можете изменить порядок задач, которые выполняют сотрудники при трудоустройстве, или добавить дополнительные этапы, например, запросить у сотрудника подтверждение прохождения медосмотра. |